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南京同曦有意给赵柏清顶薪合同,团队认为报价太低

  • 2026-07-09 03:50:28|
  • 作者:网站小编|
  • 来源:山猫体育直播

北京时间7月8日,据国内媒体报道,南京同曦有意向球队锋线赵柏清提供顶薪合同,这一动向很快引发外界关注。围绕赵柏清的续约问题,目前最受讨论的焦点,还是同曦给出的合同条件以及球员团队的态度。

消息显示,赵柏清团队认为同曦这份顶薪合同太低了,因此并不排除前往海外联赛打球的可能性。对于一名处在合同节点上的球员来说,报价高低往往会直接影响下一步去向,赵柏清的情况也因此被放到台面上讨论。

从合同类型看,赵柏清属于B类合同到期球员。按照CBA规则,俱乐部对B类合同到期球员拥有第1次独家签约权,签约年限最多3年、最少1年;如果双方协商一致,也可以签署4年合同。这意味着,赵柏清的续约并不只是简单的报价问题,还涉及俱乐部是否继续行使相关权利。

与此同时,CBA关于D类合同的规定也让这次谈判更受关注。根据规则,每家俱乐部同时最多拥有3名D类合同球员;如果只有1名D类球员,须为俱乐部最高基本工资,且顶薪球员与其他类别合同球员的基本工资差距至少50万元。若俱乐部拥有行使D类合同独家签约权或报价匹配权,还需要在2026年7月10日前向球员提供D类合同并书面通知对方。

报道还提到,25-26赛季结束后,同曦只有祝铭震一名D类顶薪球员。也就是说,只要与C类合同相差50万元,就可以定义为D类顶薪合同,而C类最低只有30万元。按照这一背景来看,赵柏清拿到的这份顶薪合同,最低报价也有80万元。

从同曦现有合同结构看,黄荣奇、孙鸣阳、郭昊文等C类合同球员的薪资大概率不会都停留在30万元,但也不会高得太离谱,否则同曦也不会只有祝铭震一名顶薪球员。换句话说,赵柏清团队对报价不满意,并不难理解。

不过,把这份报价直接对标CBA满额顶薪600万元,显然并不现实。以同曦的球队定位和投入方式来看,这更像是一份普通C类合同层面的报价,而不是外界想象中的高额顶薪。赵柏清接下来是否接受同曦的条件,还是继续考虑其他联赛方向,仍是这笔续约谈判的关键看点。

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